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‍江西九江工地人脸机设备直连人脸采集直连江西省实名，江西九江工地人脸机设备直连人脸采集直连江西省实名都昌县在30多个在建工地设置了实名制员工通道，入口全部安装了刷脸识别系统。农民工通过工地刷脸系统识别后，信息会自动登记保存至当地劳务工人信息监管平台；如果农民工工资没有按月发放到账户，系统就会显示出来，视为拖欠工资。入施工现场的下列人员，均纳入实名制管理范畴：

（一）建设单位的项目管理人员；

（二）监理单位的项目管理人员，包括总监理工程师、监理工程师、监理员等；

（三）施工单位（含分包单位）的项目管理人员，包括项目负责人、技术负责人、质量员、安全员、施工员、劳务员等；

（四）建筑工人（含临时用工人员）。

十条  建筑工人实名制信息由基本信息、从业信息、诚信信息等内容组成。

基本信息包括身份证信息、文化程度、工种（）、技能（职称或岗位证书）等级和基本安全培训等信息。

从业信息包括工作岗位、劳动合同签订、考勤、工资支付和从业记录等信息。

诚信信息包括诚信评价、举报投诉、良好及不良行为记录等信息。

十一条  总承包企业应以真实身份信息为基础，采集进入施工现场的建筑工人和项目管理人员的基本信息，并及时核实、实时更新；真实完整记录建筑工人的从业信息，建立建筑工人实名制管理台账；按要求将采集的建筑工人信息、本企业相关信息和工程项目信息及时上传省建筑工人实名制管理服务信息平台。

已录入省建筑工人实名制管理服务信息平台的建筑工人，1年以上（含1年）无数据更新的，再次从事建筑作业时，建筑企业应重新对其进行基本安全培训，记录相关信息，否则不得进入施工现场上岗作业。

十二条  建筑企业应配备实现建筑工人实名制管理所的硬件设施设备，施工现场原则上实施封闭式管理，设立进出场门禁系统，采用人脸、虹膜进行电子打卡；不具备封闭式管理条件的工程项目，应采用移动定位、电子围栏等技术实施考勤管理。相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限，从实际竣工之日起算不少于2年。

十三条  总承包企业应当在工程开工进场10个工作日内，做好建筑工人实名制管理数据信息录入；合理设置考勤装置，对出入现场的管理人员和建筑工人进行实名制考勤管理。各工程项目的施工状态信息发生变更的，应及时在省建筑工人实名制管理服务信息平台修改工程项目状态，严禁进行与事实不符的施工状态信息变更操作。进入施工现场的人员每个施工日施工时间段内应通过建筑工人实名制平台完成至少一进一出两次打卡。施工现场管理人员发生变更的，应及时办理变更手续，同时将变更后人员信息录入省建筑工人实名制管理服务信息平台。

在施工现场设置“建筑工人维权告示牌”和“个税缴纳政策指引”，畅通施工现场建筑工人的维权渠道；按月公示经建筑工人签字确认的施工现场建筑工人的考勤、工资支付情况，公示期一般不少于5个工作日。江西九江工地人脸机设备直连人脸采集直连江西省实名，全市辖浔阳区、濂溪区、柴桑区、武宁县、修水县、永修县、德安县、都昌县、湖口县、彭泽县、瑞昌市，庐山市、共青城市、九江经济技术开发区、庐山风景名胜区管理局、庐山西海风景名胜区和八里湖新区工地江西九江工地人脸机设备直连人脸采集直连江西省实名。